被老板强迫休息导致某某工资被扣,我该如何应

台州律师 2025-05-04
您被扣满勤工资可投诉劳动监察部门。依据《劳动法》,单位无故克扣工资,劳动监察部门可责令限期支付,逾期需加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损,赔偿金也无法获得。
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应对被扣工资,您可选择投诉或协商。建议先与老板沟通,若无果则向劳动监察部门投诉,以确保权益得到保障。
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被扣工资应这样处理:1.与老板沟通,说明情况,要求恢复满勤工资;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、出勤记录;3.向劳动监察部门投诉,提交证据,等待处理;4.如需,可申请劳动仲裁,维护自身权益。
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